Nigeria : les jeunes du Nord appelés à maîtriser le numérique pour saisir les opportunités économiques

Damilare Ogundare, un cambiste nigérian, a lancé un appel direct aux jeunes du Nord du pays : maîtrisez les outils numériques et les bases de la finance s'ils veulent trouver un travail ou monter leur propre affaire. Il s'exprimait lors d'un forum à Kano, où plusieurs intervenants ont insisté sur le retard de la région en matière de compétences technologiques. Pour Ogundare, le numérique n'est plus un luxe réservé aux grandes villes du Sud comme Lagos ou Abuja. C'est devenu un prérequis pour capter les emplois de demain, du commerce en ligne à la gestion de données.

Le constat est simple : les jeunes du Nord sont sous-représentés dans les métiers du numérique, alors même que la région compte une population jeune et connectée. Ogundare cite l'exemple des plateformes de transfert d'argent et de change en ligne, qui recrutent des agents capables de traiter des transactions en temps réel. « Un jeune qui sait utiliser un smartphone et comprendre un taux de change peut travailler pour une fintech sans quitter sa ville », explique-t-il. Pour la diaspora ouest-africaine, cette évolution change la donne sur le coût des transferts, car des intermédiaires locaux formés réduisent les frictions et les erreurs.

Les participants ont aussi pointé le rôle des écoles et des centres de formation. Plusieurs intervenants demandent aux autorités locales d'intégrer des modules de littératie financière dans les programmes scolaires et de multiplier les ateliers pratiques. L'objectif : éviter que la jeunesse du Nord ne reste spectatrice de la croissance des services numériques. Des initiatives privées commencent à émerger, comme des bootcamps de courte durée pour apprendre à utiliser les applications de paiement ou à sécuriser une transaction en ligne.

Reste à transformer l'appel en résultats concrets. Sans infrastructures électriques stables ni accès abordable à internet, la formation numérique risque de rester théorique pour beaucoup. Ogundare reconnaît ces obstacles mais insiste : la demande de compétences existe, et les entreprises du Sud peinent à recruter. Pour lui, le Nord a une carte à jouer s'il forme massivement sa jeunesse. Les premiers résultats se mesureront au nombre de jeunes qui décrochent un emploi ou lancent une activité en ligne dans les prochains mois.