La Gambie enjoint aux banques de réduire leurs effectifs non gambiens avant fin 2025

La Banque centrale de Gambie a adressé une directive aux banques commerciales du pays : réduire le nombre d'employés non gambiens d'ici la fin de l'année. L'instruction vise les établissements comme Guaranty Trust Bank et Zenith Bank, présents dans le pays depuis des années. Elle ne concerne pas les salariés étrangers couverts par des accords bilatéraux de réciprocité, mais bien ceux recrutés localement sans base légale spécifique. Les autorités gambiennes veulent réserver ces postes aux nationaux.

La mesure intervient dans un contexte où plusieurs banques nigérianes ont essuyé des critiques similaires dans d'autres pays de la sous-région. Au Ghana, au Liberia ou en Sierra Leone, des voix s'élèvent régulièrement pour dénoncer le déséquilibre entre l'expansion des groupes bancaires nigérians et l'emploi local. Banjul suit le mouvement. La Gambie compte une trentaine de banques et institutions financières, dont une demi-douzaine filiales de groupes étrangers. Le secteur emploie plusieurs milliers de personnes, mais les postes de direction restent souvent occupés par des expatriés.

Pour les groupes concernés, la transition ne se fera pas en un trimestre. Former des cadres locaux prend du temps, et certains profils spécialisés — audit interne, conformité, gestion des risques — sont rares sur le marché gambien. Les banques devront soit accélérer les promotions internes, soit recruter à l'extérieur du pays, soit réduire leurs effectifs. La banque centrale n'a pas précisé de sanctions en cas de non-respect, mais les établissements savent que leur licence dépend de leur coopération avec le régulateur.

Cette décision s'inscrit dans un mouvement plus large de africanisation des cadres bancaires sur le continent. Le Nigeria a longtemps été accusé de laisser ses banques exporter leurs modèles sans créer suffisamment d'emplois qualifiés dans les pays d'accueil. La Gambie, petit marché de 2,7 millions d'habitants, tente de reprendre la main. Reste à voir si les banques joueront le jeu ou si elles préféreront réduire leur présence plutôt que de se séparer de leurs équipes expérimentées.