Dangote mise sur ses trois filles pour diriger son empire

Aliko Dangote a tranché. L'homme le plus riche d'Afrique, fondateur du conglomérat Dangote Group, assure que ses trois filles ont les capacités pour diriger son empire. Dans un entretien publié par Punch, il explique ne pas avoir de préférence pour un héritier masculin, une position qui tranche avec les usages encore courants dans les grandes fortunes du continent. Le groupe, qui pèse des milliards de dollars dans le ciment, le sucre, l'engrais et le raffinage, n'a pas de successeur désigné, mais Dangote pose une limite claire : le genre ne sera pas un critère.

La déclaration n'est pas anodine au Nigeria, où les conseils d'administration des grandes entreprises restent majoritairement masculins et où la transmission du patrimoine familial privilégie souvent les fils. Selon la Banque mondiale, les femmes ne représentent que 23 % des postes de direction dans les entreprises nigérianes. Le message de Dangote, qui a bâti un empire de la Côte d'Ivoire au Sénégal en passant par l'Éthiopie, pourrait peser dans les milieux d'affaires. Ses filles, dont certaines occupent déjà des fonctions dans le groupe, incarnent une possible relève.

L'enjeu dépasse la seule famille Dangote. Dans une économie nigériane où les grandes entreprises familiales jouent un rôle moteur, la question de la succession reste un point de fragilité. Beaucoup de groupes disparaissent ou perdent de leur influence après le retrait du fondateur, faute de relève préparée. En misant sur ses filles, Dangote envoie un signal : la compétence primera sur les traditions. Reste à voir si d'autres capitaines d'industrie suivront. Pour l'instant, aucune annonce officielle ne fixe de calendrier ni de périmètre précis à cette transmission.